Desde Brasil llega By You como red social y de negocios

La interface de los próximos años será netamente social, dijo Laércio Cosentino, fundador de la compañía brasileña TOTVS, quien encabezó en Buenos Aires el road show que reunió a un doble centenar de clientes locales, prospects y canales.

Laércio Cosentino, de 51 años, ingeniero electrónico egresado de la Universidad de San Pablo, Brasil, creó TOTVS 27 años atrás, una empresa que del software de gestión pasa a ser gestor de negocios, apoyándose ahora fuertemente en las redes sociales.

En la última década TOTVS fue adquiriendo una serie de compañías hasta conformar un grupo en expansión que opera ya en Brasil, Argentina, Colombia, México. Mientras que Australia, India y Japón aparecen como sus próximas metas.

Fuerte competidor de SAP, la plataforma de ERP o software de gestión de TOTVS se amplió e incluye hoy soluciones para recursos humanos, CRM, BI y otros, que brinda como servicios de consultoría, tecnología propiamente y agregación de valor.

En esa línea TOTVS expuso sus novedades en software de gestión, redes sociales, consultoría y nuevas plataformas de tecnología, como By You, a la que Laércio Cosentino definió como una de las  más completas herramientas para insertar a las empresas en el mundo de la tecnología, los negocios y la gestión.

Dijo que By You es la primera red social de propósitos corporativos y profesionales, donde los inversores tanto corporativos, como personales, rigurosamente calificados y autenticados, interactúan, colaboran, buscan y generan negocios.
LC dijo que sobre la red social de By You están ya operativas seis compañías y otras 50 se sumarán en noviembre próximo y la plataforma quedará abierta –como una especie de nueva Facebook- para individuos y empresas a partir de 2012.

Aclaró que no aspiran a competir con Facebook o Twitter. Toman si los modelos de relacionamiento de ambas. Y en especial el modelo de Twitter, siguiendo a y a su vez seguido por…

Fue ejemplificado con posteos de buenas prácticas que unen exhiben y otros pueden seguir, dentro de redes que conservan rangos de privacidad e integración de conocimiento, posibles nuevos negocios y base colaborativa.

Señaló que para construir una sociedad en la que se privilegia el conocimiento, aumentando el potencial de innovación, toda empresa debe ser colaborativa y conseguir que sus empleados se basen en cuatro pilares básicos: sistemas tecnológicos, procesos, cultura y personas, los cuales –dijo- deben estar siempre socialmente calibrados.

Afirmó que TOTVS creó by You, como una red social que integra en un único entorno la identificación personal (red de relación) y la corporativa (red de propósito).

Un lugar en el cual los individuos integran sus vidas personales y profesionales, extrayendo productividad de la disciplina y de la informalidad; de la agilidad y del inmediatismo.

LC gusta hablar del actual momento como de tránsito hacia la sociedad del conocimiento, que las empresas deben transitar a través de pilares tales como la conectividad y con trabajo colaborativo.

Con base en esos valores, los ideales que rigen este paso son la visión de crear una identidad digital única, para que cada individuo garantice su presencia en la sociedad del conocimiento.

Unido a la misión de habilitar individuos y corporaciones para capturar y generar valor a partir del uso compartido del conocimiento y de la colaboración, por medio de una conexión digital segura.