El marketing on line crea nuevas profesiones

El mercado online va creciendo de manera continuada en la región y la demanda de nuevos profesionales es inmensa.

Tanta actividad y profesionales involucrados llevó a OM Latam Academy -red social dirigida a los profesionales de marketing online de latinoamérica- a realizar el primer estudio sobre profesiones de ese campo en la región.

Lorena Amarante, fundadora de OM Latan Academy, lo explica así: queríamos conocer en detalle, y de la mano de los protagonistas de la región, cuáles eran las nuevas profesiones que iban ganando preponderancia en las empresas, generando nuevos puestos, creando empleos y dinamizando emprendimientos.

“Se contabilizaron al menos 100 diferentes nombres de puestos, considerando niveles desde Analista a Director, pasando por consultores y cada una de las diferentes especialidades”, comento Lorena Amarante, fundadora de OM Latam y OM Latam Academy.

Un común denominador en la mayoría de los casos es la utilización de términos anglosajones para nombrar el puesto y definir la actividad. La palabra más mencionada a lo largo de los testimonios y el cuestionario fue SEO (Posicionamiento natural).

Muchos de los participantes mencionaron estar al mando de “Puestos Regionales”, es decir, que si bien sus funciones están basadas en una ciudad / país, tienen a cargo otros países de la región.

Un porcentaje menor de profesionales que no residen en países de Latinoamérica, respondieron el cuestionario indicando que tienen puestos cuyas funciones implican desarrollar tareas para Latinoamérica. Se observó un llamativo y amplio espectro de posiciones: se contabilizaron al menos 100 diferentes.

Un común denominador en la mayoría de los casos es la utilización de términos anglosajones para nombrar el puesto y definir la actividad.

La palabra más mencionada a lo largo de los testimonios y el cuestionario fue SEO.

Si bien la mayoría de los participantes declaró que trabaja desde una oficina corporativa (80%), es interesante destacar que un amplio número indicó que realiza sus tareas de manera alternada entre su oficina y la casa.

Las profesiones más independientes o de tipo free-lance están asociadas a SEM, Consultor SEO o Contenidos.

Fue revelador el alto nivel de formación de los participantes, siendo destacable que un 30% de ellos declaró poseer un posgrado y/o master. Por último, es interesante agregar, que los profesionales participantes mencionaron una amplia diversidad de empresas para las cuales desarrollan tareas, entre las cuales también se mencionaron multinacionales, empresas regionales, pequeñas y medianas empresas, así como también profesionales independientes.

Ficha técnica

El estudio de carácter cualitativo fue desarrollado por OM Latam y se denominó “Nuevas Profesiones. Nuevos Desafíos del Mundo Digital”.
La técnica que se utilizó fue la encuesta online mediante la plataforma de SurveyMonkey; se curso vía email y fue publicada en perfiles de OM Latam (Sitio web, Facebook, Twitter yLinkedin).
a) Las encuestas se realizaron desde diciembre de 2010 a enero de 2011 y se destinó principalmente a países de Latinoamérica.
b) Muestra: Hombres y Mujeres de 18 o más años, integrantes de la Comunidad de OM Latam. Hubo un total de 756 participantes.
c) Procedimiento: Un cuestionario de 10 preguntas abiertas y cerradas en plataforma en Línea; luego se seleccionaron los testimonios más interesantes de los participantes.

OM Latam Academy es la plataforma de capacitación online y a medida de los profesionales de marketing digital de América Latina. Una iniciativa de Talentos Digitales S.A. que promueve y gestiona el talento digital en la región.
Fue fundada por Lorena Amarante, Gabriela Balsells y Andres Snitcofsky en marzo de 2011 para cubrir la brecha entre las necesidades del mercado laboral y las capacidades de formación existentes.
Se trata de una propuesta que reúne en una misma plataforma programas de calidad en modalidad online con características de avanzada tecnología educativa que permite estudiar sin horarios y desde cualquier parte del mundo.