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Seguir leyendo //Al 57% de los argentinos, les gustaría recibir un bono de reconocimiento especial como regalo de fin de año. Hace pocos días celebramos Navidad, ahora nos preparamos para la llegada del nuevo año y seguramente, pronto quienes tienen suerte, saldrán de vacaciones.
Estas fechas se traducen en un alto nivel de gastos, los que sin duda afectan a la gran mayoría de los bolsillos. Es por eso que los empleados esperan ansiosos recibir en esta época su tradicional aguinaldo, el que les servirá de alguna manera para palear dichos consumos.
¿Cómo es recibida esta bonificación por los argentinos?, para responder a esta interrogante, es que Trabajando.com realizó una encuesta a más de 2 mil personas.
El 60% de los encuestados destinó menos del 25% de su medio aguinaldo a la compra de regalos navideños, el 26% entre un 25% y 50%, un 9% entre 50% y 75% y un 5% lo destinó en su totalidad para este fin.
Para el 26% el aguinaldo es una ayuda para pagar deudas, el 25% asegura que es una ayuda para costear las vacaciones, el 23% para ahorrar, el 13% para los regalos navideños, el 9% asegura que para las compras diarias y el 4% para estudios y capacitaciones.
Según el sondeo, un 33% de los argentinos señala que es más útil cobrar el medio aguinaldo a mediados de diciembre, el 32% antes de navidad, el 24% con el sueldo de diciembre y el 11%, antes de fin de año.
Si te dieran a elegir un regalo para esta Navidad, ¿Qué es lo que te gustaría recibir del lugar donde trabajas? El 57% señaló que le habría gustado recibir un bono de reconocimiento especial, al 25% días extras de vacaciones, al 8% una canasta navideña, al 6% una jornada recreativa y al 4% un regalo.
“Esta encuesta demuestra que los argentinos son bastante precavidos, pues un gran porcentaje de ellos prefiere pagar sus deudas con el dinero extra, más que gastarlo en vacaciones o regalos navideños, esta actitud tiene mucho que ver con la actual crisis, que se está viviendo en el país. En este sentido ahorrar en tiempos inestables es una muy buena decisión también”, comenta Pablo Molouny, gerente general de Trabajando.com Argentina.
Trabajando.com, nace el año 1999, como el primer portal de empleos en iniciar operaciones en Chile. En la actualidad tiene presencia en 11 países, (Argentina, Brasil, Chile, España, Portugal, Perú, Colombia, Venezuela, Puerto Rico, Uruguay y México) convirtiéndose así en la Comunidad Laboral Líder de Iberoamérica. En julio de 2009, se inició la actividad en España.
Durante estos años se ha consolidado como referente en los mercados de reclutamiento on line, selección de personal, organización de ferias laborales y congresos de recursos humanos.
Trabajando.com es más que un portal de empleos, es una comunidad laboral formada por una amplia red de sitios asociados, entre los que se encuentran importantes universidades, institutos, cámaras de comercio, asociaciones empresariales, municipios, entre otros.
También cuenta con su propio portal de voluntariado, Ayudando.com, que busca reunir en un sólo sitio todas las alternativas de trabajo voluntario y presentárselas a los usuarios de la comunidad como una verdadera actividad complementaria a su empleo. De esta manera, las distintas fundaciones latinoamericanas cuentan con un moderno software para administrar, reclutar y seleccionar a sus posibles voluntarios.
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