Por Ariela Fefer* (foto).- Trabajar en Recursos Humanos permite experimentar los cambios generacionales en el mercado laboral. Categorías como millennials, generación X y baby boomers toman un significado real cuando es posible asociarlas a identidades concretas, a nombres y apellidos individuales. Hace 20 años, cuando fundamos Softtek en Argentina, nos propusimos un objetivo claro: tener …